大学卒業後の将来について、不安があるのは当たり前。ネットで検索しても、それが信頼できる情報とは限りません。では先輩に聞いてください。今回の「ワーク・ライフバランスデザインワークショップ」では人科卒業生を講師としてお招きし、キャリアの積み方、ライフイベントの乗り越え方、自分らしいワークスタイルの見つけ方など、お話を伺います。アットホームな環境で実施予定ですので、是非この機会を積極的にご利用ください。
日時
2021年2月2日(火)13:00―15:00
開催形式
オンライン開催
対象
本学学生、附属・系属高校生徒、教職員(研究者含む)【学内者のみ】
申込方法
事前申込制(こちらからお申し込みください)
※イベント前日までにお申込み時登録メールアドレス宛にZoomのURL・パスワード等をお送りいたします。
スケジュール(予定)
13:00 開会・司会挨拶
13:05 講師講演
13:45 質疑応答
(5-10分程度休憩)
14:05 グループ分け・グループセッション開始
15:00頃 閉会予定
講師(アドバイザー)
渡邉 文枝 氏 早稲田大学データ科学センター 講師
<略歴>
2014年10月 早稲田大学大学総合研究センター 助手(~2018.3)
2017年7月 早稲田大学大学院人間科学研究科博士後期課程修了
2018年4月 東北大学高度教養教育・学生支援機構 助教(〜2020.9)
2020年10月 現職
※上記のほか、民間企業での勤務経験有り
<メッセージ>
私は民間企業に就職したあとに社会人学生として人科eスクールに入学し、修士・博士後期課程を修了、大学教員への道に進みました。子どもを出産してからは、試行錯誤をしながら育児と仕事の両立を続けています。一般的なキャリアではありませんが、私の経験が少しでも参考になれば嬉しく思います。また、私自身のワークライフバランスは手探り状態ですので、この時間を通して、皆さまと一緒に考えたいと思っています。
荻原 里砂 氏 早稲田大学教務部教育連携課長(前キャリアセンター課長)
<略歴>
1992年3月 人間科学部人間健康科学科 卒業
1992年4月 (株)NTTデータ 入社
2016年9月 同 退社(公共システム事業本部事業企画担当部長)
2016年10月 早稲田大学入職(キャリアセンター課長)
2020年7月 現職
<講師からのメッセージ>
人科を卒業してIT系企業で24年間働き、4年前に母校に転職しました。民間企業での仕事の醍醐味や挫折、家庭・育児とのバランス、転職の経緯などお話できればと思います。皆さんの中には「将来が見えない」と思っている人も多いのでは?将来など誰も見えません。ただどんな状況でも進路選択の際に大事にすべきことがあります。そんな話もお伝えできればと思います。
※司会進行:杉森 絵里子 氏 早稲田大学人間科学学術院 准教授
主催
ダイバーシティ推進室
共催
人間科学学術院
後援
キャリアセンター
オンライン開催における注意事項
- 当イベントは「Zoomミーティング」「Zoomウェビナー」を使用します。参加にあたっては、PCやスマートフォン等、インターネット回線、Zoomのクライアントソフトウェア等の準備が必要になります。事前に環境を整えたうえでご参加ください。
参考:Zoom公式サイト
・Zoomヘルプセンター
・視聴確認ページ ミーティングテストに参加
※当室ではPCやスマートフォン等の操作、環境設定、Zoomのクライアントソフトのインストール等に関するサポートはいたしかねますので、Zoom公式サイトFAQページなどをご参照のうえ、設定を行うようにしてください。 - オンラインイベントの撮影、録画、録音は固くお断りいたします。
- イベントの内容を録画し、開催報告資料としてダイバーシティ推進室WEBサイトに一部公開いたします。あらかじめご了承ください。
- ZoomのURL・パスワード、イベントで共有された資料やイベントの映像を第三者に提供する、SNSに掲載するといった行為は絶対に行わないでください。
- 開始時間10分前になりましたら、指定のURLより入室が可能となります。
- グループセッション時のグループは事務局で割り当てを行います。
- グループセッション時、参加者側のビデオ(画面)表示のON/OFFは問いません。
特別な配慮が必要な方へ
ご参加にあたり、特別な配慮を希望される方は、1月15日(金)までに[email protected]へご希望の内容をお知らせください。
事前にご相談のうえ、可能な範囲で対応をさせていただきます。
お問い合わせ先
早稲田大学ダイバーシティ推進室
E-mail:[email protected]