この度、2022年度春学期の受賞者が以下のとおり決定しましたのでお知らせします。
ティーチングアワード総長賞
賞の概要および賞の贈呈
2023年2月2日に開催の、2022年度「早稲田大学ティーチングアワード」授与式内で総長が授与いたします。
受賞科目・受賞者
推薦箇所 | Interview | 科目名称 | 担当教員 |
政治経済学部 | Lectures and discussions were integrated to create interactive classes. Flexibility received high marks from students. | Contemporary Political Theory II 01 | チェン エリック (政治経済学術院 講師) |
理工3学部共通 | 前回授業へのコメント紹介、最終回のみリアルタイム配信など、オンデマンド形式でも学生の参加意識を高める工夫 | 舞台芸術論 | 菊地 浩平 (早稲田大学非常勤講師) |
基幹理工学部 | 計算機を脳の拡張として使いこなし、問題を解決する力を身につける | プログラミング基礎A | 柏木 雅英 (理工学術院 教授) |
創造理工学部 | 本質的な理解にはコミュニケーションが大事。どんな質問でもしやすい状況を提供する | 基礎の数学 建築(1) | 社本 陽太 (高等研究所 講師) |
先進理工学部 | 「1人も取り残さない」という信念を実現するために、学生が理解するまで何度でも丁寧なやり取りを重ねる | 量子化学 | 中井 浩巳 (理工学術院 教授) |
日本語教育 研究科 |
受講生が自ら日本語授業をデザインできるように、6つの枠組み・14のテーマを設定し、効果的な授業運営を工夫 | 日本語教育学特殊研究(3) (日本語授業デザイン) | 田中 祐輔 (早稲田大学非常勤講師) |
アジア太平洋 研究科 |
Hi-flex class format centered on the “flipped classroom” allows for a lively exchange of ideas while also emphasizing theory | 国際社会学(E) | ファーラー グラシア (国際学術院 教授) |
情報生産 システム研究科 |
イノベーション力と思考力を高める教育で、世界的に貢献できる人材を育てたい | ネットワークセキュリティ | 伍 軍 (理工学術院 教授) |
会計研究科 | 監査現場シミュレーション | 嶋田 聖 (早稲田大学非常勤講師) |
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経営管理研究科 | グループ&クラス全体のディスカッションで事例を検討することで、その後の講義で理論を深く理解できる仕組み | 人材・組織(夜間主) | 竹内 規彦 (商学学術院 教授) |
ティーチングアワード
賞の概要および賞の贈呈
科目設置箇所の学術院長または研究教育センターの長が授与します。
受賞科目・受賞者
推薦箇所 | 科目名称 | 担当教員 |
政治経済学部 | ミクロ経済学入門 02 | 田中 久稔(政治経済学術院 准教授) |
政治経済学部 | History of Economic Thought II 01 | 坂本 達哉(政治経済学術院 教授) |
理工3学部共通 | サブカルチャー論 | 千田 洋幸(早稲田大学非常勤講師) |
理工3学部共通 | 文化人類学概論 | 内藤 順子(理工学術院 教授) |
創造理工学部 | 統計解析法 | 永田 靖(理工学術院 教授) |
創造理工学部 | 建築材料I | 輿石 直幸(理工学術院 教授) |
先進理工学部 | 脳神経生理・病理学 | 坂内 博子(理工学術院 教授) |
櫻木 繁雄(理工学術院 講師) | ||
先進理工学部 | 物理化学B | 武岡 真司(理工学術院 教授) |
社会科学部 | 中国語1基礎 H | 王 紅艶(早稲田大学非常勤講師) |
日本語教育 研究科 |
第二言語習得論 | 奥野 由紀子(早稲田大学非常勤講師) |
アジア太平洋 研究科 |
ライティング&リサーチ・スキル01(E) | 芦田 明美(早稲田大学非常勤講師) |
情報生産 システム研究科 |
テクニカルライティング&プレゼンテーション | 家入 祐也(理工学術院 講師) |
会計研究科 | 基礎原価計算(1) | 清水 孝(商学学術院 教授) |
経営管理研究科 | TIME SERIES ANALYSIS | コアド アレックス (商学学術院 教授) |
経営管理研究科 | ビジネス・リーダーシップ | 大島 洋(商学学術院 客員教授) |
※資格・所属は受賞当時のもの
本学の表彰制度についてはこちらのページで紹介しています。
早稲田大学ティーチングアワードとは
2014 年度より、優れた教育方法と創意工夫の普及により教育の質のさらなる向上をはかるとともに、学生授業アンケートの活用とその質的向上を目指す一環として、優れた教育を実践している教員に対して早稲田大学ティーチングアワードを授与しています。本学の正規科目を担当する教員を対象に、科目を設置する学部、研究科および研究教育センターごとに受賞者が選出されます。