- 日時
2014年6月11日（水）～6月25日（水） - 会場
ファカルティラウンジ（7号館1階）、
日本IBM（株）箱崎事業所 - 対象
早大生 - 事前登録
要（詳細は下記） - 言語
英語
グローバル化の波が押し寄せているなか、どのような職に就いても外国人と ともに、もしくは相手に、ビジネスをする機会は増えています。
多様性に富んだ環境を 活かして一人ひとりがそれぞれ持てる力を最大限に発揮し、チームや 組織に貢献できる。
または、文化背景の違いを踏まえた効果的なビジネス交渉ができる。
…そんなグローバルなプロフェッショナルに一歩近づく体験をしてみませんか？
今回ICCでは、170か国以上でビジネスを展開しており、ダイバーシティ（多様性）を企業文化として世界でいち早く定着させた日本IBM（株）にご協力いただき、ダイバーシティの中でも
言語・文化の違いに焦点を当てたトーク＆ビジット形式で3回シリーズのワークショップを開催します。
1・2回目は、日本IBMの社員をお招きしたミニレクチャー＆グループ・ディスカッション（トーク）、3回目は日本IBMを訪問し、社内見学（ビジット）を行います。
ビジネス上でのダイバーシティの強みや、ダイバーシティがグローバル リーダーとしての個人の成長にもたらすものについて、グローバルカンパニーで活躍されている社員の方と
直接意見交換をしてみませんか？
また、今回の使用言語は英語。英語でのディスカッション経験を積みたい方、留学生と意見交換をしたい方、ビジネスの現場でのダイバーシティを体感してみたい方、積極的なご参加
お待ちしています！
日時・プログラム
◆セッション1：ミニレクチャ―＆ディスカッション
- 日時
6月11日（水）16:30～18:00自分の昼食 - テーマ
「日本で働くきっかけ、多様な文化背景の社員同士のコラボレーション～外国人社員の視点から～」 - 講師
日本IBM（株）外国人社員 - ディスカッション
卒業後どのような働き方（生き方）をしたいか
※グループディスカッションでは、各グループにIBM社員がファシリテーターとして入ります。
◆セッション2：ミニレクチャ―＆ディスカッション
- 日時
6月18日（水）16:30～18:00 - テーマ
「多国籍のチームでビジネスを行う際に文化背景の違いによって生じる 課題について～日本IBM社内のケース～」 - 講師
日本IBM（株）社員 - ディスカッション
文化背景の違いによって生じる課題に、自分はどう対応するか
◆セッション3：日本IBM（株）箱崎事業所訪問
- 日時
6月25日（水）
15:50 早稲田駅集合
16:30～18:00 見学
グローバル化がIBMのビジネスにどのように活かされているかを、社内見学やQ&Aを通じて学ぶ。 - 会場
6/11（水）＆6/18（水）ファカルティラウンジ（7号館1階）
6/25（水） 日本IBM（株）箱崎事業所 - 講師
日本IBM（株）社員 - 参加費
無料
セッション3における交通費は自己負担
（早稲田駅～水天宮前駅 片道195円） - 言語
英語
（レベル不問。チャレンジしてみたいという方も歓迎！） - 登録方法
Waseda-net Portalから。
・こちらのURLから登録画面に直接飛ぶことができます。
・以下からもアクセスできます。
Waseda-net Portal-[システム・サービス]-[申請フォーム入力]-[IBM×ICC：トーク＆ビジット（6/11, 18, 25) /
IBM & ICC: Talk & Visit (June 11, 18, 25)]
※全セッションに参加できない方もエントリーは可能です。Waseda-net Portal登録画面で参加可能なセッションを記入してください。
※応募者多数の場合は、 複数セッション参加可能な方が優先されます。 - 登録締切
6月9日（月）午前9:00 - 募集人数
各回30名程度
※申込者多数の場合、 複数回参加できる学生を優先の上、抽選。参加の可否は締切当日にメールでお知らせします
【応募時の注意】
参加確定後のキャンセルは原則として認めていませんので、自分のスケジュールをよく確認してから応募登録して下さい。
キャンセルポリシー
協力：日本IBM株式会社
お問合せ: TEL: 03-5286-3990 E-mail: [email protected]
