教職員全員がワークライフバランスを実現できる働きやすい環境をつくることによって、その能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定いたしました。
令和3(2021)年4月1日から令和6(2024)年3月31日までの3年間
早稲田大学は、真のグローバル大学として発展するため、男女共同参画の推進と多様性を尊重し、教育・研究・就労の場において女性が最大限に力を発揮できる環境整備を目指し、次のような行動計画を策定いたしました。
2021年4月1日から2026年3月31日までの5年間
2021年度から2025年度まで
2021年度から2025年度まで